实时监控软件 (电脑屏幕实时监控软件有哪些？这款软件功能超全面：清晰不卡顿！)

在企业管理中，员工摸鱼难察觉、数据泄密无痕迹、IT 运维效率低等问题层出不穷。

市面上电脑屏幕实时监控软件不少，但能做到功能全、画面清、运行稳的却不多。

那好用的电脑屏幕实时监控软件有哪些？

今天小编就来分享一款宝藏软件，这款软件功能超全面：清晰不卡顿——安企神软件！

这还是小编的前同事发现的，分享给我后，就去官网查了一下，就被吸引了，感觉很值了。

实时屏幕 + 录像 + 快照：员工摸鱼难遮掩，异常追溯有依据

管理者最头疼的莫过于看不到员工真实工作状态，遇到问题还没证据。

它的实时屏幕功能完美解决了这一点，多台员工电脑画面能同屏展示，切换查看毫无延迟，高清画面就像站在员工身后一样清楚，谁在认真办公、谁在刷视频摸鱼一目了然。

要是担心实时查看有遗漏，屏幕录像功能能自动记录开机后的所有操作，全程无死角，而且视频存储加密又安全。

遇到数据异常、工作失误等情况，倒放录像就能还原真相。

屏幕快照还能自动抓拍画面，形成完整的操作轨迹，哪一刻出了问题，精准定位不费劲，彻底告别 “口说无凭” 的尴尬。

上网全记录：网络行为全掌控，数据泄密早拦截

员工上班逛购物网站、用聊天软件传敏感文件，这些行为既浪费时间又有泄密风险，却常被管理者忽略。

它的上网记录功能把这些都管得明明白白：网页浏览历史一条不落，搜索关键词精准记录，聊天内容全程审计，就连文件上传下载的名称、大小、时间都记得清清楚楚。

不管是员工偷偷访问非法网站，还是试图通过网盘、邮件外传客户资料，管理员都能随时查到。

有电商企业就靠这功能，发现核心员工频繁搜索 “离职流程”，提前沟通化解了人才流失危机，还拦截过多次敏感数据外发行为，把风险挡在门外。

程序使用记录：非工作软件早发现，设备资源不浪费

不少员工上班偷偷装游戏、视频软件，不仅占用电脑资源拖慢速度，还严重影响工作效率，管理员却难以及时察觉。

它的程序使用记录功能能自动追踪每台电脑的软件动态，从启动、运行到关闭的时间全记录，Office、CAD 这类办公软件用多久，游戏、追剧软件开几次，数据说得明明白白。

一旦发现非授权的远程工具、盗版软件或游戏程序，系统能及时告警，还能一键封禁。

同时根据软件使用频率，能优化采购策略，避免多买许可证造成浪费，让每款软件都用在刀刃上。

文件操作记录：数据流转全追踪，敏感文件不泄露

公司机密文件被删、核心资料被拷贝外传，事后却查不到是谁操作的，这是企业数据安全的大隐患。

它的文件操作记录功能把文件全生命周期都管了起来，不管是创建、修改、删除，还是复制到 U 盘、通过聊天工具外发，操作人、时间、路径都实时标记。

要是有人动了敏感文件，系统会立刻报警，管理员能马上介入阻止。

就算文件不小心误删，软件还能自动备份最近五次修改版本，找回来毫不费力，彻底筑牢数据安全防线。

远程协助：设备故障快解决，跨地运维不跑腿

员工电脑出故障，IT 人员得跑上跑下排查；分公司设备出问题，还得专程出差，既耗时又费力。

它的远程协助功能帮管理员省了大麻烦，三种模式按需选：旁观模式能悄悄看屏幕，不打扰员工工作；交互模式经同意后能直接操作，远程装软件、修故障分分钟搞定；

兼容模式支持双方同时操作，调试程序更方便。

不管是同楼层还是跨城市，IT 人员坐在办公室就能解决问题，省去来回奔波的时间，运维效率直接翻倍。

工作行为分析：管理决策有数据，团队效率快提升

靠感觉判断员工工作状态、凭经验制定管理策略，很容易出偏差。

它的工作行为分析功能把零散数据变成管理依据，工作效率怎么样，看办公软件和娱乐软件的使用时长对比就知道，谁在认真干活、谁在假装努力一目了然。

离职风险也能提前预警，通过敏感词、搜索记录等数据综合判断，帮企业早做人才保留准备。

加班情况统计还能区分有效加班和无效耗时，让绩效考核更公平。

终端使用率分析则能看出哪些设备闲置、哪些不够用，为 IT 采购提供准确参考，避免资源浪费。

软硬件资产统计：资产状况清又准，管理维护不糊涂

企业电脑、打印机越来越多，软硬件型号记不清，哪个该升级、哪个过了保修期都不知道，资产盘点全靠人工，又慢又容易错。

它的软硬件资产统计功能能自动扫描所有终端，电脑型号、CPU 配置、安装的软件版本等信息一键汇总，形成清晰报表。

设备有没有故障、软件是不是正版、哪些需要更新换代，打开报表全清楚。

盘点资产不用再挨个核对，节省大量人力，还能及时发现过期资产、盗版软件等问题，降低管理风险。

实时流量监控和限制：网络拥堵早解决，带宽资源不浪费

上班时间有人下载电影、刷直播，占用大量带宽，导致其他人发邮件、传文件都卡顿，却找不到是谁在占用资源。

它的实时流量监控功能能动态展示每台终端的上传下载速度、流量占比，谁在滥用带宽一眼看穿。

针对视频、游戏这类耗流应用，能一键设置流量限制，甚至直接封禁非工作类网络请求。

有公司用这功能解决了网络卡顿问题，团队办公效率立马提升 30%，带宽资源也能合理分配给核心工作。

作为功能全面的监控软件，它不仅每个功能都精准戳中企业管理痛点，更能保证运行稳定、画面清晰不卡顿。

不管是中小微企业还是大型集团，都能靠它实现高效管理、保障数据安全，称得上是企业管理的 “得力助手”。

责编：小雨

在企业管理中，实时掌握员工 PC 端操作情况，对于提升工作效率、保障企业信息安全至关重要。

那实时pc端监控软件是如何监控的？

今天就让安企神软件带你揭秘，分分钟理解！

它在实时屏幕监控方面，采用了高效的桌面数据捕获技术。

它能够实时抓取被监控 PC 的桌面画面，就像管理员直接坐在被监控电脑前一样，清晰看到员工的每一步操作。

屏幕录像功能则是通过后台持续录制被监控 PC 的屏幕操作过程来实现监控。

它能自动启动录像功能，将员工的所有屏幕操作完整记录下来，形成视频文件存储在指定位置。

这些录像文件不仅画面清晰、流畅，还带有时间戳，方便管理员后续随时调取查看，追溯员工在特定时间段内的操作行为。

而屏幕快照功能，自动对被监控 PC 的屏幕进行截图。

截图会以图片格式保存，管理员可以快速浏览大量快照，高效了解员工在不同时间点的屏幕显示内容，快速排查是否存在异常操作，大大节省了逐一查看视频的时间。

对于网站浏览记录的监控，它会对被监控 PC 浏览器发送的网络请求进行解析，获取员工访问的网站 URL 地址、访问时间、停留时长等信息，并将这些数据详细记录下来。

管理员可以通过软件界面清晰查看员工访问过的所有网站，及时发现并制止员工的非工作上网行为，避免网络资源浪费和工作效率降低。

在搜索记录监控方面，软件能够捕获员工在各类搜索引擎（如百度、谷歌等）上输入的搜索关键词、搜索时间以及对应的搜索结果页面链接。

针对聊天记录的监控，它支持对主流即时通讯工具（如微信、QQ、企业微信等）的聊天数据进行捕获和解析。

在上传下载记录监控上，软件会对被监控 PC 的网络上传和下载操作进行实时监测，记录上传下载的文件名称、文件类型、文件大小、对应的服务器地址等信息。

管理员可以通过这些记录了解员工是否存在上传企业敏感文件到外部服务器，或者下载不明、违规文件的行为，有效防范企业数据泄露和计算机安全风险。

在建立远程连接后，管理员能够实时查看被监控 PC 的屏幕画面，就如同直接操作本地电脑一样，对远程 PC 进行全方位控制，包括鼠标操作、键盘输入等。

管理员可以直接在远程 PC 上进行故障排查，比如查看系统设置、检查软件运行状态、清理电脑垃圾、安装或卸载软件等操作，快速帮助员工解决问题。

同时，在远程协助过程中，管理员还可以与员工进行实时语音沟通，一边操作一边讲解，让员工更好地理解问题解决方法；

不仅高效解决了 PC 故障，还在一定程度上提升了员工的计算机操作能力，大大减少了 IT 支持人员现场维护的成本和时间，提升了企业的 IT 支持效率。

它通过对被监控 PC 文件系统的操作事件进行监控和记录，实现对文件操作的全面追踪。

无论是员工在本地磁盘、移动存储设备（如 U 盘、移动硬盘）还是网络共享文件夹上进行的文件创建、删除、修改、复制、移动、重命名等操作，软件都会准确记录下来。

记录的信息包括操作的文件路径、文件名、操作类型、操作时间、操作用户等详细内容。

管理员可以通过这些记录，清晰了解企业内部文件的流转情况和变动历史。

在工作效率分析方面，它会对员工的 PC 操作行为数据进行采集和统计。

软件会根据这些数据，通过预设的算法计算出员工的工作效率评分，并生成直观的工作效率报表和趋势图。

管理员可以通过这些报表清晰了解每个员工的工作效率情况，识别出高效工作的员工和效率低下的员工；

针对效率低下的员工进行沟通和指导，制定相应的改进措施，从而整体提升企业团队的工作效率。

对于离职风险分析，软件会对员工的各类行为数据进行综合分析。

当软件检测到这些潜在的离职风险行为时，会及时向管理员发出预警，并生成离职风险评估报告，列出高风险离职员工名单及对应的风险行为依据。

管理员可以根据这些信息，提前与高风险离职员工进行沟通，了解其离职原因，采取相应的挽留措施；

同时做好人才储备和工作交接准备，避免因员工突然离职给企业带来工作中断、核心信息泄露等损失。

在加班情况分析上，软件会记录员工 PC 的开机时间、关机时间以及在非工作时间等。

根据这些数据，软件能够自动统计员工的加班时长，并区分有效加班。

针对终端使用率分析，软件会对企业内部所有被监控 PC 的使用情况进行统计，包括 PC 的开机率、开机时长、各时间段的使用频率、软件的安装和使用情况等。

管理员可以通过终端使用率报表，了解企业 PC 设备的利用情况，识别出闲置或使用率较低的 PC 设备，进行合理的设备调配和资源优化，避免设备资源浪费。

在硬件资产统计方面，它会自动扫描被监控 PC 的硬件配置信息，包括 CPU 型号、内存容量、硬盘型号及容量、主板型号、显卡型号等。

软件会将这些硬件信息自动采集并存储到资产数据库中，形成详细的硬件资产清单。

管理员可以通过软件界面随时查看企业所有 PC 的硬件资产信息，支持按部门、按设备类型等多种方式进行查询和筛选。

对于软件资产统计，软件会对被监控 PC 上安装的所有软件进行扫描和识别，记录软件的名称、版本号、开发商、安装时间、安装路径、软件大小等信息。

管理员可以通过软件资产清单，了解企业内部软件的安装情况，包括正版软件和盗版软件、工作必需软件和非工作软件等。

它的实时流量监控功能，通过对被监控 PC 的网络数据包进行捕获和分析，能够实时统计每个 PC 的上传流量、下载流量、总流量使用情况，并以直观的图表。

管理员可以通过实时流量监控界面，随时了解每个员工 PC 的网络流量使用情况，及时发现流量异常的 PC。

在流量限制方面，管理员可以根据企业的网络带宽情况和员工的工作需求，为每个 PC 或每个部门设置不同的流量限制规则。

当某个 PC 的流量使用达到设定的限制阈值时，软件会自动执行预设的限制动作，并向管理员发送流量超限通知。

现在了解了吗？

‍责编：小雨

公司监控员工电脑屏幕早就成为了一种常态。

那拥有反抗心理的你，真的理解公司为什么会这样做吗？

还有，公司是怎样实时监控员工电脑工作状态的呢？

今天小编就带大家了解一下。

一、为什么要实时监控员工电脑工作状态？

（一）提高工作效率

实时监控员工电脑工作状态，可以帮助企业及时发现并纠正员工在工作中的低效行为。

例如，员工可能在工作时间浏览社交媒体、观看视频或进行其他与工作无关的活动。

通过监控，企业可以迅速识别这些行为，并采取相应的管理措施，如提醒、警告或调整工作安排，从而提高员工的工作效率。

（二）保障信息安全

企业数据是核心资产，一旦泄露或遭到恶意破坏，可能造成不可估量的损失。

实时监控员工电脑工作状态，可以追踪员工对敏感数据的访问和操作，防止数据外泄或滥用。

例如，监控软件可以记录员工是否将公司文件上传至外部云盘或通过邮件发送给外部人员，及时发现并阻止潜在的数据泄露风险。

（三）规范员工行为

企业需要确保员工的行为符合公司政策和法律法规。

实时监控可以防止员工在工作时间内从事与工作无关的活动，如浏览不适当的内容、进行非法下载等。

此外，监控还可以帮助发现潜在的职场欺凌、歧视等不良行为，维护良好的工作氛围。

（四）适应远程办公趋势

随着远程办公的普及，企业对员工的管理难度也在增加。

实时监控可以帮助管理者了解远程员工的工作进度和状态，确保远程办公的效率与质量。

通过监控软件，管理者可以远程查看员工的电脑屏幕、文件操作记录等，及时发现并解决问题。

（五）提供绩效评估依据

实时监控数据可以作为员工绩效评估的参考依据。

通过分析员工的工作时长、任务完成情况、资源使用效率等，管理者可以更客观地评估员工的表现，为员工的晋升、调薪等提供有力支持。

二、怎样才能实时监控员工电脑工作状态？

要实现实时监控员工电脑工作状态，企业需要借助专业的监控软件。

以安企神软件为例，讲解一下这类软件的主要功能。

实时屏幕监控

该软件支持实时屏幕监控功能，管理者可以远程查看员工电脑的屏幕内容，了解员工的工作状态和操作行为。

这一功能对于监督员工是否专注于工作、是否遵守公司政策等具有重要意义。

应用程序监控

该软件能够记录员工使用的应用程序及其使用时长。

通过这一功能，管理者可以了解员工在办公软件、浏览器、游戏等应用上的时间分配，识别低效行为，并采取相应的管理措施。

例如，如果发现员工在工作时间过度使用游戏软件，管理者可以及时提醒并纠正。

上网行为监控

该软件能够追踪员工访问的网站及其停留时间。

它可以设置黑名单，禁止访问与工作无关的网站（如社交媒体、娱乐平台等），或设置白名单，仅允许访问特定网站。

这一功能有助于防止员工在工作时间浏览与工作无关的内容，提高工作效率。

文件操作监控

该软件能够记录员工对文件的创建、修改、删除、复制等操作。

对于涉及敏感数据的文件，还可以设置警报功能。

一旦发现有异常的文件操作行为，如未经授权的文件删除或外发，软件会及时发出警报，提醒管理者采取措施防止数据泄露。

远程桌面控制

该软件支持远程桌面控制功能，管理者可以在必要时远程操作员工电脑，进行故障排查、软件安装等操作。

这一功能对于解决远程办公中的技术问题、提高工作效率具有重要意义。

现在你对公司实时监控员工电脑工作状态是一个怎样的态度呢？大家可以在评论区交流一下。

如果你有其他问题可以在评论区留言，或者直接来私信也可以哦，很高兴为你解答。

责编：小雨